
5月23日, 市人事局组织召开全市引进国外智力工作座谈会,市委组织部副部长、市人事局局长、市编办主任刘安庆出席会议并作重要讲话。
会议指出,五年来全市各级人事部门围绕中心,服务大局,开拓创新,组织实施了引进国外智力项目38个,引进国外专家160多人次,为40多名出国(境)外培训人员进行资格审查服务,引进国外新技术46项,创建了省级引智示范基地。引智服务领域不断拓宽,服务方式不断丰富,引智管理不断规范,引智成效也日益显现。
围绕科学发展,推进城乡一体化总要求,会议提出,今后五年,围绕服务六个重点开展引智工作。即:促进自主创新实现新突破;推进城乡一体化作出重要贡献;服务节能减排达到实质性效果;促进服务业加快发展有作为;催化发展方式的转变发挥引导作用;服务区域协调发展有所作为。今年要着力抓好五项工作:一是集中力量为重点行业和领域搞好引智服务。把推进城乡一体化作为当前引智工作的中心来抓,遵循“以我为主、按需引进、突出重点、讲求实效”的方针,向经济社会发展的重点行业和领域倾斜,在建设绿色钢城,发展循环经济上下功夫。突出抓好高新技术、关键技术和成熟技术的引进,增强企业的技术创新和应用开发能力,促进产品的更新换代,打造出自己的名优品牌。二是加强和改善外国专家管理和服务工作。深入贯彻落实《行政许可法》和国务院第412号令,加强和规范外国专家管理,保护外国专家的合法利益,不断改善他们的生活和工作条件,最大限度地发挥他们的聪明才智。三是进一步提高出国培训的质量和效益。把培训的质量、效益和防止腐败有机结合。四是加大引智成果推广工作。注重成果推广,扩大成果共享。做好示范基地申报和年审工作;推广应用优秀的农业种植养殖新品种新技术;认真抓好自然养猪法等新技术、新成果的示范推广工作。五是积极探索和完善引智工作新机制。